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Sotto sezione di dati ulteriori individuati nel PTPCT vigente.
Nel Comune di Campi Bisenzio si è istituito il CUG dei dipendenti, previsto dall'art. 57 del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165
ll CUG sostituisce, unificando le competenze in un solo organismo, i comitati per le pari opportunità e i comitati paritetici sul fenomeno del mobbing, dei quali assume tutte le funzioni previste dalla legge, dai contratti collettivi relativi al personale delle amministrazioni pubbliche o da altre disposizioni.
Il CUG, all'interno dell'amministrazione pubblica, ha compiti propositivi, consultivi e di verifica e opera in collaborazione con la consigliera o il consigliere nazionale di parità.
Contribuisce all'ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico, migliorando l'efficienza delle prestazioni collegata alla garanzia di un ambiente di lavoro caratterizzato dal rispetto dei princìpi di pari opportunità, di benessere organizzativo e dal contrasto di qualsiasi forma di discriminazione e di violenza morale o psichica per i lavoratori
Effettivi:
Supplenti:
Effettivi:
Supplenti:
Con deliberazione della Giunta Comunale n. 22 del 22.02.2022 è stato aggiornato il P.A.P. per il triennio 2022-2024